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第856章 锻炼吏部队伍

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  大量没有足够水平的读书人被塞进学官队伍,很多地方小学办了有几年了,考上省城中学的一个没有。

  还有的地方,甚至连小学的学生都是凑数的,这些人还是在私塾或者族学读书,只是挂名在小学享受待遇。

  苏泽抽出一本空白奏疏,但是很快他又放了回去。

  如今他已经是吏部尚书了,很多事情也不需要、也不应该亲力亲为了。

  苏泽升任吏部尚书后,其职责与工作方式需相应调整。

  作为一部主官,他不需要也不应继续亲自起草具体奏疏,而应将此类事务交由吏部下属机构处理,形成正式的部议程序。

  从职责定位看,吏部尚书负责统管部内全部事务、制定方略并决策,而非陷入文书起草的细务。

  若事事亲力亲为,事事都自己亲自推动,那怕是很难完成就任吏部尚书时候的军令状。

  这正如苏泽所意识到的,若所有奏疏仍由他起草定稿,那吏部的存在价值便被削弱,那他还不如继续留在中书门下五房。

  而且苏泽如今已经是吏部尚书了,再往上就是要入阁了。

  身为阁臣,那就更不能事事都自己上书了。

  而且从行政运作看,成熟的部门应有规范的议事和公文流程。

  由相关司署先行讨论、拟稿,再经尚书核定,能确保决策更周全,也能培养下属的办事能力。

  苏泽只需把握方向、最终审批即可,例如学官制度改革这类具体议题,完全可由文选司、考功司等先调研拟案。

  因此,苏泽不亲自起草奏疏,是遵循“各司其职”的行政原则,可以锻炼手下,大不了到时候再修改就是了。

  说白了,到了这个级别,要做的就不是“解决问题”的执行层了,而是“提出问题”和“监督解决问题”的政策层了。

  吏部形成部议后,奏疏的通过成本就更低,更能表明改革是吏部上下一致的态度,而非是苏泽一个人的想法。

  一想到这里,苏泽将文选司和考功司的主司喊来了自己的公房。

  文选司主司宋之韩,考功司主司吴岳,这都是苏泽的老部下了。

  苏泽将自己的想法说完之后,又让两人去查看档案资料,拟定一个章程出来。

  宋之韩与吴岳领命后,返回文选司值房商议。

  二人仔细揣摩苏泽的意图。

  宋之韩首先说道:“苏尚书之意,当是欲破地方学官滥竽充数,人浮于事之积弊。其关键,在于立规矩,明赏罚。”

  吴岳点头赞同:“不错。眼下地方小学学官,由地方募选而朝廷给饷,权责不清,考核虚设。须得将他们也纳入朝廷考成体系,方是治本之策。”

  二人商议后,很快拟定了条陈的核心框架,命名为《学官考成条例》。

  条例提出,应将天下学官纳入统一的考核体系。

  考核以教学成果为主要依据,具体包括学生升学率、课业成绩、地方风评等可量化的指标。

  对于地方小学学官,由省、府两级学政衙门会同地方官进行定期考评,依据结果决定去留升降,实现“能者上,不能者退”。

  针对省城中学、各专业学堂及国子监这一级别的学官,条陈则提出了不同的解决思路。

  吴岳指出:“此等学官,关乎高等人才培植,且多属专项技艺,不宜再由地方或各部院分散管理。”

  宋之韩补充道:“正是。不如将其编制收归吏部统一铨选与管辖,其俸禄亦由户部经由吏部直接拨发,如此可收标准统一、待遇保障之效,亦便于朝廷统筹调度专才。”

  条陈呈至苏泽案头。

  苏泽审阅后,也连连点头。

  宋之韩和吴岳的方案和他所构想的差不多,也是统一考核管理。

  苏泽拿起笔,批道:

  “此方案切中要害,着部内共议。”

  二人得到了苏泽的批示,立刻将条陈完善,然后送到吏部侍郎申时行手里。

  申时行看完后,也表示认可,当即召集吏部员外郎以上的官员商议。

  结果自然是大家都支持,方案再送到了苏泽的案前。

  苏泽提起笔,又在此基础上补充了一点:

  “条例甚善。此外,对于中学及以上级别之高级学官,可将其纳入实学会的学术支持体系。”

  “允许他们依据所从事的教学研究或技术改良项目,向实学会申请专项课题经费。”

  苏泽进一步解释道:

  “此举一则可激励学官潜心实学,将教学与实务研究相结合,提升学堂水准。”

  “二则亦是为学官开辟一条除固定俸禄外的合规进益途径,增强此类职位于专才之吸引力。”

  苏泽的批示再由申时行主持议决,宋之韩与吴岳闻言,皆觉此补充颇为周全,既能促进实学发展,亦能稳固高级学官队伍。

  至此,苏泽就任吏部尚书之后的第一份部议算是定稿了。

  其实如果从效率上来说,这样来一圈,还不如苏泽自己起草奏疏。

  但这种部议流程对于锻炼队伍是必要的。

  作为一部主官,苏泽将具体事务交由下属机构处理,形成正式的部议程序,这遵循了“各司其职”的行政原则。

  吏部尚书负责统管全局和决策,由文选司、考功司等下属司署先行调研拟案,再经集体讨论和尚书核定,能确保决策更周全。

  这一过程培养了下属的办事能力,使吏部作为一个整体运转,而非依赖尚书个人。

  成熟的部门应有规范的议事和公文流程,这有助于形成制度化的运作模式。

  这一切,也都是苏泽所倡议的。

  而且吏部将《学官考成条例》作为部议结果上奏时,其分量不同于个人奏疏。

  它代表了吏部上下一致的改革态度,分量更足,更有利于政策的推动。

  这份部议果然引发了内阁的重视,诸位阁老都票拟赞同吏部的意见,支持对学官制度进行改革,提高高级学官的待遇,强化对基层学官的考核。

  奏疏很快被送到小皇帝的案头。

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